Domingo, 24 Septiembre 2017

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EVENTOS / XXIII FORO ANUAL DEL CEG

Innovación, Excelencia y Formación, imprescindibles para crecer en competitividad.

Hemos celebrado con gran éxito de convocatoria el XXIII Foro Anual del Club. Más de 500 primeros ejecutivos y directivos se han dado cita en una Jornada en la que se han podido escuchar interesantes ideas y reflexiones. Te invitamos a seguir participando del debate en las redes, y te animamos a compartir con nosotros tus conclusiones e impresiones de esta edición.

Conducido por Mercedes Hernández, Directora de Alianzas y Servicios del CEG, arrancamos el XXIII Foro Anual del CEG con las ponencias de dos grandes emprendedores. Por un lado María Benjumea, presidenta de SPAIN STARTUP, que compartió con los asistentes las claves de su éxito, destacando la experiencia como un activo a la hora de emprender, y la innovación como factor clave para el desarrollo de nuestras compañías, y dejando muy claro que ella “es una convencida de las oportunidades que nos ofrece el mundo en que vivimos”.

Seguidamente Carlos Fernández, CEO de Moonbite Games & Animation, ofreció su visión de la economía real. Para él ser emprendedor es un estado mental. Apuntó que en España, es un suplicio ser Autónomo, y deberíamos aprender de otros países, pero a pesar de las trabas que cualquier emprendedor pueda encontrarse en el camino, hay que correr riesgos, como comentó “el riesgo forma parte de cualquier proyecto empresarial”.

A continuación celebramos la primera mesa de debate en la que los participantes intentaron responder a cuestiones tan interesantes como la sostenibilidad de las reformas emprendidas, y si las instituciones están preparadas para la demanda de excelencia país y de talento que requiere el nuevo crecimiento. Una mesa de debate en la que destacaron ideas tan interesantes como la necesidad de talento mejor formado, marca, y apoyo institucional para ganar competitividad internacional.

Como novedad en este Foro contamos con los directores de las principales escuelas de negocio, quienes abordaron la generación de talento empresarial como motor clave para el nuevo crecimiento. Moderada por Sara Bieger, vicepresidenta del Club Excelencia en Gestión y Socia Directora de Leaders Trust – AltoPartners, esta mesa de debate reunió a excelentes ponentes como Joaquín Garralda, Decano de Ordenación Académica de IE, Juan Antonio Galán, Director asociado de IESE, Joaquín Calvo, Vicedecano de Postgrado y Director Académico de ESIC Business & Marketing School y Enrique Verdeguer, Director del campus Madrid de ESADE. A lo largo del coloquio se ha hablado de conceptos fundamentales como la formación, la innovación, y se han puesto sobre la mesa ideas tan interesantes como que las escuelas de negocio deben liderar el emprendimiento en España, que los proyectos han de ser valorados desde un punto de vista empresarial no académico, la necesidad de formar profesionales globales, y que la mujer es un valor estratégico empresarial y de competitividad.

¿De qué manera las empresas pueden contribuir a la Excelencia País? Éste ha sido el tema de la última mesa de debate en la que tres organizaciones líderes han compartido con los asistentes sus experiencias y lecciones aprendidas en la búsqueda de la Excelencia. Sostenibilidad, equilibrio, personas han sido algunos de los conceptos considerados clave para el desarrollo de las empresas. Como bien ha apuntado Fernando Riaño, presidente de Servimedia y Director de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y Relaciones Institucionales de ILUNION, “ser excelentes en una de las formas más inteligentes de hacer empresa".

Para finalizar, y resumiendo las primeras conclusiones de esta edición, Juan Antonio Zufiria, presidente del CEG y Director General de IBM Global Services Europa, ha afirmado que los tres elementos en los que se deben centrar las empresas son la tecnología, el talento y la excelencia.

La tecnología "es determinante", pero "accesible a todos", ha apuntado Zufiria, para quien en España se está "progresando" en consolidar el modelo educativo. En su opinión, a pesar de que se está "empezando a ver la luz al final del túnel", todavía no se pueden "lanzar las campanas al vuelo", ya que la economía española "está expuesta a incertidumbres" económicas y políticas. Por ello hace falta ser "cautos y conscientes de que esta recuperación podría no consolidarse si algunos factores no funciona de una forma positiva", ha explicado Zufiria. Eso sí, como bien ha dicho, “El que más puede afectar tu futuro, eres tú mismo”.

Además ha añadido que en España nos falta compartir las cosas buenas que tenemos, y esa es la razón de ser del Club Excelencia en Gestión, coger esas buenas ideas, esa excelencia presente en muchas organizaciones e intentar expandirla.

José Ignacio Wert, Ministros de Educación, Cultura y Deporte, ha sido el encargado de clausurar esta XXIII edición quien además de hacer un análisis de la importancia de la educación, ha afirmado citando al fallecido literato y político mejicano Carlos Fuentes, que la educación "se ha convertido en la base de la productividad". Como ha subrayado, "Es absolutamente cierto que la Educación tiene que ver hoy más que nunca con la posición que cada país puede aspirar en las escala global de valor”.

Como ex presidente de la EFQM también ha tenido palabras de cariño hacia el Club, y concretamente hacia Juan Liquete, tras su marcha reciente del CEG, y con quien ha coincidido a lo largo de su trayectoria profesional,  y hacia Ignacio Babé, por su reciente nombramiento como Secretario General del Club.

Conoce las declaraciones del presidente de la fundación ONCE y del presidente del Club de Excelencia en Gestión y director general de IBM Global Services Europa, Juan Antonio Zufiria, quien ha afirmado que los tres elementos en los que se deben centrar las empresas son la tecnología, el talento y la excelencia. Para ver el video pincha aquí.

 

 

 

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